建設業

ベトナム人人材紹介

【令和最新版】建設業はやばい?人手不足問題は当たり前で自業自得?今後の動向と見通し

2022/1/25    ,

建設業界の「やばい」人手不足の現状 株式会社Joh Abroadの中里です。 本記事では、世間から建設業へのイメージが悪く、「建設業はやばい!」と思っている方が多くいるというのが実情かと思いますが、建 ...

ベトナム人人材紹介

【対策課題】建設業界の若者離れが当たり前の理由と原因~10年後の未来に向けて~

2022/1/21    , ,

建設業界では若者離れが当たり前な理由とは? 株式会社Joh Abroadの中里貫太です。 結論、建設業界で若者離れが進んでいる理由は、建設会社の「労働環境」と「待遇の悪さ」が影響していると思います。建 ...

ベトナム人人材紹介

【お先真っ暗】建設業界は今後どうなる?若手・人手(職人)不足問題、外国人受入れ方法

2022/1/14    ,

建設業界の人手不足問題・外国人直接雇用・年収について 株式会社Joh Abroadの中里です。 本記事では、慢性的に人手不足に陥っている建設業界の現状と今後の展開についてご説明していきたいと思いますが ...

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【今後も人手不足】建設業界の若者離れや高齢化対策に特定技能1号・2号の直接雇用

2022/1/11    , ,

株式会社Joh Abroadの中里です。   人手不足が問題視されている建設業界。本記事では、建設会社が公共職業安定所に求人募集を出しても、人が集まらない原因についてと、人手不足改善のための動きについ ...

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【2024年問題】建設業界も完全週休2日制が2024年義務化!働き方改革で時間外労働規制

2024年には建設業界も完全週休2日制が義務化 株式会社Joh Abroadの中里です。 深刻化する日本の少子高齢化。日本では、年々、労働人口が減少の一途を辿っており、それに伴って、様々な業界が人手不 ...

ベトナム人人材紹介

【自業自得】深刻化する建設・土木業界の人手不足問題!ベトナム人の直接雇用が対策の鍵

2022/1/4    , ,

深刻化する建設業界の人手不足問題 株式会社Joh Abroadの中里です。 慢性的に人手不足が続いている建設業界。人手不足によって業績が悪化し、より若手人材を確保できない労働環境になってしまうという悪 ...

WEB集客マーケティング

【MEOの意味とは?】WEB検索結果で上位表示のコツ|建設・工務店のホームページ集客

2021/12/28    , ,

工務店や建設会社がMEO対策をする意味   株式会社Joh Abroad(ジョーアブロード)の中里貫太です。 工務店を営む住宅会社がMEO対策を行うことは、見込み顧客獲得という集客面において ...

WEB集客マーケティング

【ゼネコンのSNS活用】建設業界のInstagram運用方法やWEBマーケティング

2021/12/10    ,

建設業界のInstagram運用方法やWEBマーケティング 株式会社Joh Abroad(ジョーアブロード)の中里貫太です。 ゼネコンもSNSを活用することで、新規顧客獲得が見込めます!ですが、何も考 ...

ベトナム人人材紹介

【悲報】建設業界の人手不足をデータで見る。人手不足の理由は当たり前?

2021/9/2    , ,

建設業界の人手不足の理由は?人手不足は当たり前? 株式会社Joh Abroad(ジョー アブロード)の中里貫太です。 建設業界の経営者様達の声の中で「うちは人材には困ってない」と聞いたことはあまりあま ...

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